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2026-42017 - Responsable de Maintenance en CDD - St Esteve (66) H/F

Mon, 27 Apr 2026 22:09:22 Z

Famille professionnelle/ Métier : Technique / Maintenance/Agent de Maintenance / Entretien / Travaux
Contrat : CDD
Description du poste :
Responsable de maintenance et si c’était vous notre talent de demain ? Vous aimez la polyvalence de votre métier et souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos patient.e.s ? Vous êtes au bon endroit ! Quel que soit votre parcours ou vos diplômes, nous avons une opportunité pour vous ! Nous proposons un emploi en CDD. Vos missions : Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes, Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire, Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie, Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement, Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle, Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance, Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement, Assister le chargé d’affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d’investissement (visite avec entreprise, métrés…), Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance, Piloter l’entretien des espaces verts, Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment. Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d’affaire maintenance, Horaires : Du lundi au vendredi de 9h à 17h CDD jusqu'au 16/04 mais renouvelable Salaire 2300 € + SEGUR 206€ Rejoindre emeis, c’est aussi trouver : Le sens et l’utilité de vos missions au quotidien ; Une équipe solidaire dans laquelle chacun compte ; L’opportunité de contribuer à la santé et au bien-être des plus fragiles ; La possibilité de développer vos compétences, diversifier vos connaissances et enrichir votre parcours à travers des formations personnalisées ; Des possibilités d’évoluer dans votre métier.

Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez-nous en tant qu’agent.e de maintenance en CDD dans l’une de nos résidences ou cliniques. Après quelques années au sein de emeis vous pourrez envisager une évolution de carrière vers un poste en CDI ou de Chargé.e d’affaires maintenance. Vos atouts pour réussir : Si vous êtes souriant.e, dynamique, avec un fort esprit d'équipe et que vous êtes également reconnu.e pour les compétences suivantes : Votre polyvalence. Votre conscience professionnelle. Votre sens de l’organisation. Votre capacité à vous adapter aux situations d’urgences liées au fonctionnement de l’établissement. Votre profil nous intéresse ! Pour aller plus loin : Postulez dès maintenant ! Nous avons plus de 350 établissements répartis sur la France, il y en a forcément un près de chez vous ! Nous recrutons en CDI à temps complet ou en alternance en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation. Selon votre profil, et vos envies, nous vous proposons le parcours qui vous correspond. Rejoindre emeis, c’est participer à une aventure pleine de défis au cœur de nos résidences et cliniques.

2026-40706 - Agent.e de Maintenance en CDD - Tarbes (65)

Mon, 27 Apr 2026 22:09:13 Z

Famille professionnelle/ Métier : Technique / Maintenance/Agent de Maintenance / Entretien / Travaux
Contrat : CDD
Description du poste :
Agent.e de maintenance et si c’était vous notre talent de demain ? Vous aimez la polyvalence de votre métier et souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos résident.e.s/patient.e.s ? Vous êtes au bon endroit ! Quel que soit votre parcours ou vos diplômes, nous avons une opportunité pour vous ! Nous proposons un emploi en CDD. Au sein d'emeis, nous recherchons avant tout des personnes engagées et enthousiastes pour rejoindre nos équipes et exercer à nos côtés une mission porteuse de sens ! CDD longue durée Horaires : du lundi au vendredi 9h-12h30 / 13h30-17h Rémunération : Selon profil + Prime ségur (206€) Vos missions : Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes, Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire, Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie, Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement, Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle, Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance, Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement, Assister le chargé d’affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d’investissement (visite avec entreprise, métrés…), Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance, Piloter l’entretien des espaces verts, Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment. Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d’affaire maintenance, Piloter les consommations énergétiques en lien avec la Direction d’établissement et le chargé d’affaires maintenance. Rejoindre emeis, c’est aussi trouver : Le sens et l’utilité de vos missions au quotidien ; Une équipe solidaire dans laquelle chacun compte ; L’opportunité de contribuer à la santé et au bien-être des plus fragiles ; La possibilité de développer vos compétences, diversifier vos connaissances et enrichir votre parcours à travers des formations personnalisées ; Des possibilités d’évoluer dans votre métier.

Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez-nous en tant qu’agent.e de maintenance en CDD dans l’une de nos résidences ou cliniques. Après quelques années au sein de emeis vous pourrez envisager une évolution de carrière vers un poste en CDI ou de Chargé.e d’affaires maintenance. Vos atouts pour réussir : Si vous êtes souriant.e, dynamique, avec un fort esprit d'équipe et que vous êtes également reconnu.e pour les compétences suivantes : Votre polyvalence. Votre conscience professionnelle. Votre sens de l’organisation. Votre capacité à vous adapter aux situations d’urgences liées au fonctionnement de l’établissement. Votre profil nous intéresse ! Pour aller plus loin : Postulez dès maintenant ! Nous avons plus de 350 établissements répartis sur la France, il y en a forcément un près de chez vous ! Nous recrutons en CDD à temps complet. Selon votre profil, et vos envies, nous vous proposons le parcours qui vous correspond. Rejoindre emeis, c’est participer à une aventure pleine de défis au cœur de nos résidences et cliniques.

2025-38711 - Agent.e de Maintenance en CDD - Valserhône (01)

Mon, 27 Apr 2026 22:09:06 Z

Famille professionnelle/ Métier : Technique / Maintenance/Agent de Maintenance / Entretien / Travaux
Contrat : CDD
Description du poste :
Description de l'établissement : Située au cœur du pays de Gex, sur la commune de Valserhône, la clinique de Châtillon est une clinique Psychiatrique privée qui appartient au Groupe EMEIS. La Clinique de Châtillon est un établissement comprenant 154 lits et places, spécialisée en psychiatrie générale pour adultes et jeunes adultes, ainsi que dans la prise en charge des professionnels de santé. La Clinique recherche actuellement dans le cadre de son activité principale un(e): Agent de maintenance H/F Vous souhaitez participer à l’aventure d’une Clinique en forte croissance, et vous rêvez de rejoindre une équipe sympa, engagée derrière une mission porteuse de sens : Rejoignez-nous ! Vos missions : Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes, Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire, Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie, Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement, Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle, Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance, Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement, Assister le chargé d’affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d’investissement (visite avec entreprise, métrés…), Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance, Piloter l’entretien des espaces verts, Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment. Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d’affaire maintenance, Piloter les consommations énergétiques en lien avec la Direction d’établissement et le chargé d’affaires maintenance. Poste en CDD Salaire : entre 1800 et 2200€ brut plus prime de participation Adresse de la Clinique : 539 Rue Sainte Clémence - 01200 VALSERHÔNE Horaires : du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 Rejoindre emeis, c’est aussi trouver : Le sens et l’utilité de vos missions au quotidien ; Une équipe solidaire dans laquelle chacun compte ; L’opportunité de contribuer à la santé et au bien-être des plus fragiles ; La possibilité de développer vos compétences, diversifier vos connaissances et enrichir votre parcours à travers des formations personnalisées ; Des possibilités d’évoluer dans votre métier.

Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez-nous en tant qu’agent.e de maintenance en CDD dans l’une de nos résidences ou cliniques. Après quelques années au sein de emeis vous pourrez envisager une évolution de carrière vers un poste en CDI ou de Chargé.e d’affaires maintenance. Vos atouts pour réussir : Si vous êtes souriant.e, dynamique, avec un fort esprit d'équipe et que vous êtes également reconnu.e pour les compétences suivantes : Votre polyvalence. Votre conscience professionnelle. Votre sens de l’organisation. Votre capacité à vous adapter aux situations d’urgences liées au fonctionnement de l’établissement. Votre profil nous intéresse ! Pour aller plus loin : Postulez dès maintenant ! Nous avons plus de 350 établissements répartis sur la France, il y en a forcément un près de chez vous ! Nous recrutons en CDD. Selon votre profil, et vos envies, nous vous proposons le parcours qui vous correspond. Rejoindre emeis, c’est participer à une aventure pleine de défis au cœur de nos résidences et cliniques.

2026-42163 - Agent.e de maintenance - Cabriès (13) H/F

Sun, 26 Apr 2026 22:06:06 Z

Famille professionnelle/ Métier : Technique / Maintenance/Agent de Maintenance / Entretien / Travaux
Contrat : CDD
Description du poste :
Vous aimez la polyvalence de votre métier et souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos résidents ? Vous êtes au bon endroit ! La Résidence l'Occitanie recrutement dans le cadre d'un remplacement maladie, un.e Agent.e de Maintenance en CDD. Vos missions : - Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie - Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle, - Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance, - Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance, - Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment. Ce que nous proposons : Rémunération: à partir de 1 900€ brut + Prime SEGUR de 206€ brut Horaires: 09h-17h avec 1h de pause du Lundi au Vendredi En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. -Prime dite de 13ème mois conventionnel à partir de 6 mois d'ancienneté -Titres Restaurants accessible à partir de 3 mois d'ancienneté ou restauration sur nos établissements avec tarif préférentiel - Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Accord d’intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues… - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle), -Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité.

Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez-nous en tant qu'agent.e de maintenance en CDI dans l'une de nos résidences ou cliniques. Après quelques années au sein de emeis vous pourrez envisager une évolution de carrière vers un poste de Chargé.e d'affaires maintenance. Vos atouts pour réussir : Si vous êtes souriant.e, dynamique, avec un fort esprit d'équipe et que vous êtes également reconnu.e pour les compétences suivantes : Votre polyvalence. Votre conscience professionnelle. Votre sens de l'organisation. Votre capacité à vous adapter aux situations d'urgences liées au fonctionnement de l'établissement. Rejoindre emeis, c'est participer à une aventure pleine de défis au coeur de nos résidences et cliniques.
Niveau d'études min. requis : 1- Diplôme technique ou équivalent

2025-39681 - Gestionnaire de paie F/H

Fri, 24 Apr 2026 14:16:21 Z

Entité de rattachement : L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui… engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : • Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) • Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation • Au sein de nos cliniques de santé mentale • Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Famille professionnelle/ Métier : Fonctions Support (Siège)/Paye
Contrat : CDD
Description du poste :
Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, nous recherchons un/une Gestionnaire de paie en CDD afin de renforcer notre équipe Paie. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Gestion des absences et maladies : Suivi des absences des salariés (maladie, congé maternité, accident de travail, etc.) Collecte des justificatifs et mise à jour des dossiers. Saisie et contrôle des éléments de paie : Intégration des absences dans la paie et vérification de la conformité avec la législation. Élaboration des attestations : Rédaction des attestations de salaire pour Pôle emploi et autres démarches administratives via Net Entreprise/DSN. Relations avec les organismes extérieurs : Transmission des informations aux organismes comme la CPAM, Pôle emploi, DGFIP, etc. Veille législative : Suivi des évolutions légales concernant les absences, la santé et la paie. Reporting : Élaboration de tableaux de bord pour suivre l’absentéisme et les arrêts maladie. #LI-MM3

Formation Diplôme de niveau Bac+2 à Bac+3 en paie (type BTS ou DUT en gestion de la paie, licence professionnelle en gestion des ressources humaines, ou équivalent). Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de paie (formation sur l’outil).) et des outils de gestion des absences. Connaissance approfondie des règles légales relatives à la paie, aux absences, et aux arrêts de travail. Connaissances législatives : Solide maîtrise de la législation sociale, des procédures liées aux arrêts maladie, congés payés, et autres types d'absences. Qualités recherchées : Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et capacité à travailler sous pression. Bonnes aptitudes à la communication pour interagir avec les salariés et les organismes externes (CPAM, Pôle emploi, DGFIP...). Expérience : Expérience dans un poste similaire (gestion de paie, suivi des absences) souhaitée.

2026-42278 - Référent qualité Provence Alpes Côte d'Azur H/F - en CDD dans le cadre d'un congé maternité

Mon, 20 Apr 2026 08:59:07 Z

Entité de rattachement : L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui… engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : • Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) • Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation • Au sein de nos cliniques de santé mentale • Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Famille professionnelle/ Métier : Fonctions Support (Siège)/Qualité
Contrat : CDD
Description du poste :
La qualité est au cœur de l’activité. Au sein du pôle médico-social, Emeis recherche un(e) Référent(e) Qualité Région PACA en CDD dans le cadre d'un congé maternité. Il/Elle a pour mission d'animer et de coordonner la démarche qualité et de gestion des risques auprès des équipes de direction des établissements dont il a la charge, en accord avec la stratégie du groupe, la règlementation en vigueur et les exigences du référentiel HAS. Rattaché à la Responsable nationale du pôle médico-social, il/elle est intégré(e) dans l’équipe de direction régionale et travaille en étroite collaboration avec les acteurs régionaux, mais aussi avec le réseau qualité sanitaire. Vos missions s’articulent autour de 3 grands axes : Management opérationnel du système qualité Pilote la mise en œuvre du système de management de la qualité (SMQ) et en garantit la cohérence, l’homogénéité et le fonctionnement adéquat, et notamment la mise en œuvre sans délai indu des actions face aux risques et évènements Anime, assure le lien et coordonne les acteurs internes et/ou externes du SMQ Assure la réalisation du programme d’audits internes et son suivi Réalise des audits qualité internes et contribue à leur suivi Assure l’obtention et le maintien des évaluations externes HAS et autres reconnaissances externes (le cas échéant) des établissements Propose des évolutions des processus, méthodes et outils du SMQ de son périmètre afin d’en assurer l’amélioration continue, d’en garantir la conformité et l’efficacité Promotion du système qualité Supervise la mise à jour, la rédaction, l’archivage et la diffusion de la documentation relative au SMQ Supervise le logiciel de gestion du système qualité et en assure la bonne utilisation par les équipes Assure la promotion, sensibilise, accompagne et forme les acteurs internes aux évolutions du SMQ Suivi de l’activité et reporting Etablit un reporting périodique auprès de la direction régionale et du national Prépare et/ou participe aux instances liées à son domaine Etablit et suit les indicateurs de son périmètre Pilote/participe aux projets liés à son activité en région ou au niveau national #LI-AG1

De formation supérieure en management de la qualité/gestion des risques, vous avez acquis une expérience significative (5 ans) dans ces domaines dans le secteur sanitaire et/ou médico-social. Votre aisance relationnelle et votre leadership vous permettront au quotidien de fédérer les équipes au sein des établissements de la région. Votre rigueur, votre sens de l’organisation, vos capacités d’analyse et de gestion des priorités sont des atouts pour votre réussite. Vous utilisez avec aisance les outils bureautiques (Excel, Word, PPT…). Le poste est situé en région Paca, des déplacements réguliers sont à prévoir sur l'ensemble de ces sites. Le permis est donc obligatoire sur ce poste. Un véhicule de fonction sera mis à disposition.

2026-42243 - Gestionnaire ADV - CDD de 4 mois H/F

Fri, 17 Apr 2026 08:30:04 Z

2026-42108 - Juriste Droit Social F/H H/F

Tue, 14 Apr 2026 09:15:43 Z

Entité de rattachement : L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui… engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : • Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) • Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation • Au sein de nos cliniques de santé mentale • Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Famille professionnelle/ Métier : Fonctions Support (Siège)/Juridique
Contrat : CDD
Description du poste :
Au sein de la Direction des Ressources Humaines France, le pôle Juridique – Droit social, recherche un(e) Juriste spécialisé(e) en droit social pour remplacement d'un congé maternité. Vos principales missions seront : Conseil et support juridique Apporter un support juridique et social aux DRH et RRH en région sur le suivi des dossiers individuels Conseiller les opérationnels sur les problématiques de droit social et relations collectives Traiter les réclamations internes (représentants du personnel…) et externes (inspection du travail…) Sécuriser les pratiques RH et prévenir les risques juridiques Rédaction de notes et actualisation de books juridiques Déploiement de formations juridiques en interne auprès de différents interlocuteurs Accompagnement des opérationnels dans le déploiement d’un nouvel outil SIRH Préparation et accompagnement des procédures contentieuses avec nos interlocuteurs internes et conseils Accompagnement et préparation des instances représentatives du personnel Préparer et rédiger les dossiers d’information et de consultation de projets ponctuels nécessitant le concours des IRP (travaux, plannings, dénonciation d’usage etc…) Garantir la conformité des pratiques avec la réglementation en vigueur Participation à la préparation de la négociation collective et suivi des accords Contribuer à la préparation et à la conduite des négociations collectives (benchmark, audit interne etc…) Rédiger et sécuriser les accords collectifs Assurer le suivi de la mise en œuvre des accords (commissions de suivi, indicateurs…) Accompagner les équipes RH dans l’application des accords #LI-MM3

Diplômé(e) en Master II de Droit Social, vous justifiez d'une expérience de cinq ans minimum sur des missions similaires Vous savez faire preuve de clarté et d’esprit de synthèse à l’écrit, comme à l’oral. Votre esprit de service et d’accompagnement sont appréciés. Excellent communiquant et vous adaptant à vos interlocuteurs, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre force de conviction. Vous êtes structuré(e) et savez organiser votre activité de manière efficace en fonction des priorités, des enjeux et des urgences.

2026-42051 - Trésorier - CDD H/F

Tue, 07 Apr 2026 22:41:02 Z

2026-41183 - Agent.e de Maintenance en CDD - Grasse (06) H/F

Thu, 05 Mar 2026 23:38:41 Z

Famille professionnelle/ Métier : Technique / Maintenance/Agent de Maintenance / Entretien / Travaux
Contrat : CDD
Description du poste :
Agent.e de maintenance et si c’était vous notre talent de demain ? Vous aimez la polyvalence de votre métier et souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos résident.e.s/patient.e.s ? Vous êtes au bon endroit ! Quel que soit votre parcours ou vos diplômes, nous avons une opportunité pour vous ! Nous proposons un emploi en CDD. Au sein d'emeis, nous recherchons avant tout des personnes engagées et enthousiastes pour rejoindre nos équipes et exercer à nos côtés une mission porteuse de sens ! Vos missions : Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes, Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire, Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie, Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l’environnement, Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle, Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance, Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement, Assister le chargé d’affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d’investissement (visite avec entreprise, métrés…), Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance, Piloter l’entretien des espaces verts, Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment. Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d’affaire maintenance, Piloter les consommations énergétiques en lien avec la Direction d’établissement et le chargé d’affaires maintenance. Rejoindre emeis, c’est aussi trouver : Le sens et l’utilité de vos missions au quotidien ; Une équipe solidaire dans laquelle chacun compte ; L’opportunité de contribuer à la santé et au bien-être des plus fragiles ; La possibilité de développer vos compétences, diversifier vos connaissances et enrichir votre parcours à travers des formations personnalisées ; Des possibilités d’évoluer dans votre métier.

Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez-nous en tant qu’agent.e de maintenance en CDD dans l’une de nos résidences ou cliniques. Après quelques années au sein de emeis vous pourrez envisager une évolution de carrière vers un poste en CDI ou de Chargé.e d’affaires maintenance. Vos atouts pour réussir : Si vous êtes souriant.e, dynamique, avec un fort esprit d'équipe et que vous êtes également reconnu.e pour les compétences suivantes : Votre polyvalence. Votre conscience professionnelle. Votre sens de l’organisation. Votre capacité à vous adapter aux situations d’urgences liées au fonctionnement de l’établissement. Votre profil nous intéresse ! Pour aller plus loin : Postulez dès maintenant ! Nous avons plus de 350 établissements répartis sur la France, il y en a forcément un près de chez vous ! Nous recrutons en CDD à temps complet. Selon votre profil, et vos envies, nous vous proposons le parcours qui vous correspond. Rejoindre emeis, c’est participer à une aventure pleine de défis au cœur de nos résidences et cliniques.